廣東省清遠市郵政分公司黨委結合自身實(shí)際,落實(shí)落細推廣“三四五”工作法,積極探索下好結對了解、談心談話(huà)、關(guān)懷走訪(fǎng)“三步棋”,切實(shí)發(fā)揮思想政治工作穩人心、暖人心、聚人心作用,引導職工一心一意謀發(fā)展、凝心聚力干事業(yè)。
下好結對了解“先手棋”
健全信息檔案是做好職工思想政治工作的“先手棋”。清遠市分公司黨委借助企業(yè)人力資源系統、紀委廉政活頁(yè)夾等資源,健全完善基礎臺賬。增加職工興趣愛(ài)好、關(guān)系密切人及其聯(lián)系方式等信息,為職工精準畫(huà)像。
每個(gè)黨支部建立若干訪(fǎng)談小組,1—2名黨員結對掛靠1個(gè)基層網(wǎng)點(diǎn),實(shí)行“網(wǎng)格化管理”,及時(shí)了解職工所思所想,進(jìn)一步完善臺賬信息。
下好談心談話(huà)“關(guān)鍵棋”
坦誠相見(jiàn)、面對面與職工開(kāi)展溝通交流,是提升思想政治工作有效性的“關(guān)鍵棋”。清遠市分公司黨委組織形勢任務(wù)宣講活動(dòng),讓身邊人講身邊事,把理論學(xué)習與具體實(shí)踐相結合,更好凝聚共識、增強信心。
開(kāi)展重點(diǎn)工作前,黨員干部通過(guò)雙向懇談、會(huì )議旁聽(tīng)、參與晨夕會(huì )等形式,暢通職工傾訴通道,聽(tīng)取職工意見(jiàn)建議。所轄英德市郵政分公司在開(kāi)展“客戶(hù)大走訪(fǎng)、農村大起底”活動(dòng)前,領(lǐng)導班子成員與網(wǎng)點(diǎn)負責人談思路、談方法,與業(yè)務(wù)骨干談成長(cháng)、談目標,與柜員談生活、談收入,增強了團隊凝聚力、生產(chǎn)力和戰斗力。
下好關(guān)懷走訪(fǎng)“制勝棋”
走訪(fǎng)送關(guān)懷是落實(shí)“三四五”工作法的“制勝棋”。對出現行為異常、直系親屬去世等情況的職工,清遠市分公司黨委凝聚黨政工團合力,由1名黨支部委員和1名結對黨員組成家訪(fǎng)小組,上門(mén)走訪(fǎng)。同時(shí),結合夏送清涼、旺季支撐、金融跨年度營(yíng)銷(xiāo)慰問(wèn)等活動(dòng),為職工送關(guān)懷、送溫暖。
此外,清遠市分公司黨建部門(mén)還定期從紀委辦、人力資源部等部門(mén)收集掌握“必談”“必訪(fǎng)”的對象名單及具體事項,對照檢查各黨支部開(kāi)展“知談訪(fǎng)”工作落實(shí)情況,避免錯亂遺漏,進(jìn)一步推動(dòng)工作落實(shí)落細落地。
通過(guò)廣泛推廣“三四五”工作法,清遠市分公司黨員干部沖在前、干在先、作表率,職工群眾人心齊、士氣足、干勁大。1—10月,清遠郵政業(yè)務(wù)收入同比增長(cháng)超15%,利潤同比增長(cháng)近三成。截至11月12日,通過(guò)“中郵E通”代投社會(huì )快遞480余萬(wàn)件,業(yè)務(wù)量絕對值排名廣東郵政第一,提前兩個(gè)月實(shí)現全年目標。