以“創(chuàng )新賦能”為宗旨,以“業(yè)技融合”為抓手,江蘇省南京市郵政分公司胡曉東勞模創(chuàng )新工作室自2020年成立至今,累計完成研發(fā)項目60余個(gè),覆蓋金融、寄遞、物流及綜合管理等板塊,取得創(chuàng )新成果79項,實(shí)現成果轉化79項,9個(gè)創(chuàng )新項目獲全國郵政科技創(chuàng )新成果小技改、小發(fā)明獎,有效提升了江蘇郵政的創(chuàng )新發(fā)展能力。
胡曉東作為工作室領(lǐng)軍人,曾獲得“全國五一勞動(dòng)獎?wù)隆?,榮獲江蘇省勞動(dòng)模范、南京市勞動(dòng)模范、信息產(chǎn)業(yè)部技術(shù)能手等稱(chēng)號。工作室其他15名成員均為南京市勞模和省、市分公司技術(shù)專(zhuān)家及骨干。
“集智創(chuàng )新”提升發(fā)展質(zhì)效
工作室發(fā)力科技創(chuàng )新、賦能業(yè)務(wù)發(fā)展,以智能機具和智慧服務(wù)為載體,用信息化技術(shù)助力江蘇郵政智能大堂建設,科技效益轉化取得豐碩成果。自2015年自助智能終端入駐網(wǎng)點(diǎn)廳堂以來(lái),工作室持續跟進(jìn)業(yè)務(wù)轉型,推進(jìn)服務(wù)自助化、無(wú)紙化、協(xié)同化,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。同時(shí),持續提升在存折補登、自助填單、自助繳費、智能分流、客戶(hù)識別、特色業(yè)務(wù)功能定制等方面的智能化服務(wù)水平。
為了拓寬營(yíng)銷(xiāo)渠道、擴展服務(wù)內容,工作室將自助終端與社保、醫保平臺聯(lián)動(dòng),在全市網(wǎng)點(diǎn)上線(xiàn)“社郵15分鐘服務(wù)圈”便民服務(wù)系統,在打通智慧便民服務(wù)“最后一公里”的同時(shí),為廳堂引流獲客今年。
此外,今年4月,工作室開(kāi)發(fā)江蘇省普通話(huà)等級證書(shū)寄遞系統,助力江蘇郵政完成月均3.2萬(wàn)件證書(shū)的收寄工作,產(chǎn)生業(yè)務(wù)收入近40萬(wàn)元;5月,依托集團公司“郵生活”系統接口,在自助終端開(kāi)發(fā)廳堂到訪(fǎng)客戶(hù)會(huì )員身份識別功能,目前,每天為全市網(wǎng)點(diǎn)推送超3000名非會(huì )員客戶(hù)提醒,最高日會(huì )員轉化率達93.5%。
“示范引領(lǐng)”做好支撐服務(wù)
“我才來(lái)單位不久,對這個(gè)新一代系統一直操作不熟練,每次都要問(wèn)同事?!惫ぷ魇页蓡T曹惠辰和王棟在龍蟠路營(yíng)投部駐點(diǎn)支撐時(shí)了解到,很多攬投員對新一代系統操作不熟練,又不能用系統進(jìn)行練習,導致攬收效率下降。為此,工作室成立項目組,經(jīng)過(guò)反復研討,研發(fā)出了“中郵攬投培訓考試系統”,所有新進(jìn)攬投員都可以利用這個(gè)系統進(jìn)行模擬實(shí)操。
立足業(yè)技融合,工作室實(shí)施“派駐式挖掘”實(shí)踐模式,深耕專(zhuān)業(yè)技術(shù)領(lǐng)域,共同探討研究,通過(guò)實(shí)行項目獎勵機制,激發(fā)團隊成員的創(chuàng )新熱情,提升團隊內驅動(dòng)力。一方面,組織座談會(huì ),邀請各單位相關(guān)人員圍繞基層在經(jīng)營(yíng)發(fā)展中存在的技術(shù)難題暢所欲言;另一方面,鼓勵工作室成員深入基層一線(xiàn),送教上門(mén)。
同時(shí),工作室充分發(fā)揮勞模表率作用,在開(kāi)發(fā)語(yǔ)言、代碼安全、版本控制、項目管理等方面實(shí)行“老帶新”,提高工作室成員的整體素質(zhì),提升骨干、項目經(jīng)理的項目管控能力。此外,鼓勵開(kāi)發(fā)人員參加資格水平考試,目前有4人通過(guò)高級工程師資格考試,7人通過(guò)中級工程師資格考試。