來(lái)疆不做客 援疆做干將
向第一批援疆干部頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)。
時(shí)隔兩年，2023年6月，中國郵政集團有限公司援疆工作座談會(huì )又一次在烏魯木齊市召開(kāi)。第一批援疆干部領(lǐng)隊李曉濤在鄭重交出隊旗時(shí)不禁感慨道：“援疆的兩年時(shí)光見(jiàn)證著(zhù)每一名郵政援疆人的奮斗歷程。我們有幸成為第一批中國郵政援疆人，參與到新疆郵政改革發(fā)展中，貢獻了力量，倍感自豪和榮幸！”
兩年來(lái)，第一批援疆干部始終思考著(zhù)“援疆為什么、進(jìn)疆做什么、離疆留什么”的問(wèn)題，在思想上秉承“做主人不做客人、做干將不做干部”，在行動(dòng)上積極投入新疆郵政的建設工作，圓滿(mǎn)完成了援疆工作的使命任務(wù)。
引智聚力 注入高質(zhì)量發(fā)展活水
“我們有責任、有義務(wù)通過(guò)援疆工作，幫助新疆郵政企業(yè)盡快補齊發(fā)展短板，著(zhù)力增強自身能力建設，確保新疆郵政與全國郵政同頻共振，共享企業(yè)改革發(fā)展成果?！奔瘓F公司選派的援疆干部李曉濤任職新疆郵政寄遞事業(yè)部黨委委員、副總經(jīng)理后，分管各業(yè)務(wù)板塊中生產(chǎn)組織最復雜、改革任務(wù)最繁重的寄遞業(yè)務(wù)。面對新環(huán)境、新崗位，他一刻不敢懈怠，到崗半年時(shí)間就對8個(gè)地（州、市）分公司進(jìn)行了實(shí)地調研，了解全區206個(gè)攬投部建設運營(yíng)、末端經(jīng)營(yíng)模式創(chuàng )新等情況。
在寄遞業(yè)務(wù)“六大改革”中，郵區中心改革是重要一環(huán)。李曉濤組織相關(guān)部門(mén)嚴格按照成本費用、作業(yè)流程、工藝優(yōu)化、信息系統、定員定編等五大內容，進(jìn)駐現場(chǎng)跟班寫(xiě)實(shí)；在烏魯木齊郵區中心轉運、拆包、供件等工位連續獨立頂崗10個(gè)小時(shí)，切身體會(huì )到科技賦能、流程優(yōu)化的緊迫性。他堅持問(wèn)題導向，創(chuàng )造性提出進(jìn)一步深化處理中心改革的意見(jiàn)和思路，開(kāi)展以定架構、定崗位、定責任、定效能、定工時(shí)、定人數、定工位、定人員、定激勵為核心內容的“九定工作”，提前完成了郵區中心規范化改革多項指標。
張育琪是山東省郵政分公司選派的援疆干部。在他的帶領(lǐng)下，烏魯木齊市郵政分公司大力發(fā)展金融業(yè)務(wù)，在2021年6月18日至2023年3月16日期間，業(yè)務(wù)規模不斷擴大，結構持續優(yōu)化，實(shí)現了金融總量?jì)粼?2.08億元，點(diǎn)均凈增5070萬(wàn)元；新單保費凈增5.39億元，點(diǎn)均新增649萬(wàn)元；2021年至2022年保險業(yè)務(wù)銷(xiāo)售量均列全區郵政首位。
“他山之石，可以攻玉；他人之事，我事之師”。早在2021年，新疆郵政掀起學(xué)習山東郵政呂紅玉先進(jìn)事跡的熱潮，全區各地郵政持續在金融業(yè)務(wù)、寄遞業(yè)務(wù)、國際業(yè)務(wù)、薪酬改革、客戶(hù)管理等方面對標學(xué)習山東郵政先進(jìn)經(jīng)驗，取得了積極成效。任職烏魯木齊市分公司副總經(jīng)理后，張育琪深入基層了解一線(xiàn)金融從業(yè)人員所思所想，探索工作新方法、開(kāi)拓工作新思路，制定季度方案對全市郵政發(fā)展進(jìn)行整體調度，以“賽中賽”形式對重點(diǎn)單位進(jìn)行單獨調度，全面深入推進(jìn)紅藍榜機制，確保金融業(yè)務(wù)各項指標高質(zhì)量達成。
“紅藍榜考評機制的深入實(shí)施，極大調動(dòng)了我們支局員工的積極性。2022年，三宮支局人均保險銷(xiāo)售額達76萬(wàn)元，增幅為64.52%，大家的收入水平得到了很大提高?！比龑m支局局長(cháng)羅光麗說(shuō)。2021年6月以來(lái)，烏魯木齊市分公司全面深化紅藍榜機制，開(kāi)展網(wǎng)點(diǎn)之間、同崗位之間的“比學(xué)趕幫超”，全面比學(xué)習、比提升、比業(yè)績(jì)、比貢獻。通過(guò)評選服務(wù)形象紅藍榜、每日業(yè)績(jì)紅藍榜、每月業(yè)績(jì)紅藍榜、每季競賽紅藍榜，有效激發(fā)基層員工發(fā)展動(dòng)力。
在專(zhuān)業(yè)化隊伍建設方面，張育琪提出要全力打造一支高情商、高意愿、高技能、高目標、高收入的“五高團隊”。擇優(yōu)配置金融室主任、團隊經(jīng)理、業(yè)務(wù)主管、轉型督導、合規主管五大崗位人員；明確支局長(cháng)“教練+運動(dòng)員+裁判”、理財經(jīng)理“營(yíng)銷(xiāo)家+內訓師”、普柜A柜“業(yè)務(wù)能手”、普柜B柜“營(yíng)銷(xiāo)高手”、綜合柜員“支局大管家”的崗位定位、分工和考核標準。環(huán)環(huán)相扣的工作流程有效提升了金融條線(xiàn)的工作效率，吸引了全區13個(gè)地（州、市）分公司組隊赴烏魯木齊郵政學(xué)習。
跨省協(xié)同 鋪就鄉村振興致富路
新疆民謠說(shuō)：“吐魯番的葡萄，哈密的瓜，庫爾勒的香梨人人夸，葉城的石榴頂呱呱?！边@道出了新疆有名的四個(gè)“水果之鄉”。新疆作為久負盛名的“瓜果之鄉”，瓜果品種繁多，質(zhì)地優(yōu)良，一年四季水果干果不絕于市?？墒芟抻谶\距長(cháng)、損耗高以及近兩年疫情影響下市場(chǎng)需求萎縮等因素，新疆各地瓜果銷(xiāo)路不暢，極大影響了農民增收和鄉村振興的推進(jìn)。
2021年6月，來(lái)自湖南省郵政分公司的援疆干部黃科文來(lái)到吐魯番郵政任職?？粗?zhù)葡萄藤上串串晶瑩剔透的葡萄、農田里金燦燦的哈密瓜，黃科文不禁想到：“吐魯番到長(cháng)沙陸運里程3600多公里，這么遠的距離，新鮮瓜果如何快速、完好地運輸過(guò)去？”對此，黃科文積極組織兩地郵政交流對接。在運輸問(wèn)題上，聯(lián)系對接援疆指揮部，使用湖南援疆捐助的智能生鮮冷藏車(chē)，將冷藏保鮮技術(shù)與農產(chǎn)品特性深度融合，最大程度減少長(cháng)途顛簸、溫差過(guò)大等因素引起的瓜果腐爛等問(wèn)題，運輸時(shí)長(cháng)控制在了56小時(shí)內。在配送問(wèn)題上，兩地郵政共同強化縣鄉村三級物流體系建設和倉儲、自提點(diǎn)布局，在全程跟蹤物流信息的基礎上，結合郵政落地配方式，確保了及時(shí)送達消費者。在品牌宣傳上，黃科文一方面拜訪(fǎng)吐魯番市政府、援疆指揮部，促成吐魯番郵政連續承辦“慶農民豐收節千噸疆品入湘”“紅石榴疆品入湘春節行”“情系富民興疆百味疆品入湘”大型活動(dòng)，以及2023年新疆·吐魯番特色農產(chǎn)品促消費暨全國推介會(huì )，助力吐魯番瓜果赴湘參加新疆農產(chǎn)品交易會(huì )，推動(dòng)了吐魯番各大企業(yè)產(chǎn)品在湖南乃至全國的銷(xiāo)售；另一方面，依托援疆平臺和湖南省各級郵政機構，有效對接了湖南省商務(wù)廳、農業(yè)農村廳、鄉村振興局、總工會(huì )、國資委等部門(mén)，爭取到了疆品入湘的各項扶持政策，拓寬了新疆產(chǎn)品在湖南的銷(xiāo)路。
湖南省郴州市郵政分公司渠道平臺部經(jīng)理胡慧說(shuō)：“2021年開(kāi)始，吐魯番的瓜果通過(guò)郵政渠道引入郴州市場(chǎng)，結合落地配服務(wù)，我們本地的政企單位職工也能第一時(shí)間品嘗到新疆新鮮的瓜果了?！?nbsp;
同樣遠銷(xiāo)至內地（新疆、西藏以東省份）市場(chǎng)的還有伊犁的牛羊肉。江蘇省郵政分公司選派的援疆干部王春南，不僅連續兩年將伊犁牛羊肉引入江蘇無(wú)錫的市場(chǎng)，還逐步打開(kāi)了北京、重慶市場(chǎng)，成功將伊犁牛羊肉納入集團基地農產(chǎn)品目錄，為新疆牛羊肉通過(guò)郵政渠道打開(kāi)全國市場(chǎng)創(chuàng )造了有利條件。在江蘇省及相關(guān)地市郵政的支持下，伊犁的西梅、小紅杏、蜂蜜、薰衣草精油等產(chǎn)品也成功進(jìn)入江蘇省常州市郵政分公司，被列入社區團購和金融優(yōu)惠購的產(chǎn)品目錄。在援疆干部伍曉越、吳清華、肖萬(wàn)錦、王怡琦、鄭亞飛等的組織對接下，和田的“新疆郵禮”禮盒在節日禮品市場(chǎng)一炮打響，喀什因疫情滯銷(xiāo)的48噸農產(chǎn)品被送到了廣東省消費者的餐桌上，昌吉的新疆特色年貨禮盒成為福建省郵政分公司員工們的節日福利，新疆麥蓋提縣的優(yōu)質(zhì)水果也通過(guò)航空直運模式送達了上海，庫爾勒香梨、若羌紅棗登上了河北承德的直播專(zhuān)場(chǎng)……
同頻共振 提升市場(chǎng)競爭軟實(shí)力
憑借自身和選派單位的資源優(yōu)勢，第一批援疆干部在政策和項目爭取、工作對接等方面充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，促進(jìn)了援疆資源和各方力量的融合共進(jìn)。2022年，共爭取到縣域商業(yè)體系建設項目獎補資金867.81萬(wàn)元、專(zhuān)項資金220萬(wàn)元。
“浙江有浙江的情況，新疆有新疆的實(shí)際，照搬照抄浙江的做法不僅行不通，弄不好還會(huì )南轅北轍、適得其反?！闭憬∴]政分公司選派的援疆干部莊郁先后到過(guò)14個(gè)地（州、市）、39個(gè)縣、60個(gè)鄉鎮、近100個(gè)村，了解掌握基層一線(xiàn)情況。緊扣“新疆不包郵”的痛點(diǎn)和難點(diǎn)，推進(jìn)了“浙疆項目”，打造高品質(zhì)的浙疆專(zhuān)線(xiàn)產(chǎn)品和倉配產(chǎn)品，實(shí)現義疆專(zhuān)線(xiàn)常態(tài)化運營(yíng)，日均單量超過(guò)3.85萬(wàn)件，為后續開(kāi)展其他疆內外聯(lián)動(dòng)項目奠定了基礎。
在廣東省郵政分公司選派的援疆干部吳清華的組織下，廣東郵政和喀什郵政共同建立業(yè)務(wù)交流發(fā)展平臺，進(jìn)一步整合資源，將喀什豐富的旅游資源和農產(chǎn)品資源納入廣東郵政金融客戶(hù)群體的分級權益類(lèi)產(chǎn)品目錄，極大地助力了喀什住宿、飯店和農產(chǎn)品等商家提檔升級以及金融外循環(huán)應用場(chǎng)景的搭建。
各省份援疆指揮部作為統管援疆干部的政府單位，是兩地交流的重要樞紐，既有組織協(xié)調開(kāi)展各項援疆工作的資源優(yōu)勢，又有匯集兩地人才溝通交流的平臺優(yōu)勢。援疆干部王春南積極與援疆前方指揮部聯(lián)系，配合伊犁州黨委教育工委，持續推進(jìn)江蘇—伊犁兩地少兒書(shū)信項目的深入開(kāi)展。項目獲得了中宣部的表?yè)P，成為文化援疆的典型案例。
來(lái)自安徽省郵政分公司的援疆干部伍曉越積極推進(jìn)農村電商發(fā)展、組織開(kāi)展惠農合作，成功打造了和田大棗、薄皮核桃兩個(gè)全國級農產(chǎn)品基地以及兩個(gè)全國級中郵惠農示范合作社，并代表和田地區郵政分公司當選和田地區電商產(chǎn)業(yè)發(fā)展協(xié)會(huì )會(huì )長(cháng)，進(jìn)一步夯實(shí)了和田郵政農村電商業(yè)務(wù)發(fā)展的基礎。
在走訪(fǎng)調研中發(fā)現吐魯番許多學(xué)校缺少圖書(shū)室的情況后，黃科文主動(dòng)聯(lián)系民革湖南省委、湖南省工商聯(lián)和一些愛(ài)心企業(yè)，發(fā)起多場(chǎng)春風(fēng)助學(xué)活動(dòng)，向吐魯番5所學(xué)校、2個(gè)郵政“訪(fǎng)惠聚”村莊捐贈了15萬(wàn)元生活物資和5000多本書(shū)籍。此外，黃科文還對接長(cháng)沙市攝影家協(xié)會(huì )到吐魯番采風(fēng)，促進(jìn)了兩地人員的交流，也提升了郵政的品牌形象。
新疆區郵政分公司黨委書(shū)記、總經(jīng)理寧俊偉表示：“第一批援疆干部積極發(fā)揮自身專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢，充分借助援疆資源優(yōu)勢，以求真務(wù)實(shí)、擔當有為的作風(fēng)抓好了各項工作落實(shí)，以忠誠干凈擔當的良好形象贏(yíng)得了新疆郵政各族干部職工的尊重、信任和愛(ài)戴，交上了一份滿(mǎn)意的援疆答卷，也為第二批援疆干部人才接續奮斗筑牢了根基?！?nbsp;
“萬(wàn)里援疆路，一生援疆情?！?nbsp;
“援疆經(jīng)歷觸動(dòng)了一份情，豐富了一顆心，也堅定了前行路?！?nbsp;
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